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Misión
La misión de Parques y Recreación de Portland es proporcionar un acceso equitativo a lugares, programas y servicios acogedores que mejoren la salud de la comunidad y nuestro medioambiente.
Visión
Deseamos un sistema de parques y recreación que responda a las diversas y cambiantes necesidades de la comunidad, fomentando la salud y la conexión entre todos.
Juntos, trabajamos para conseguir resultados equitativos en:
- Espacios públicos accesibles, seguros, limpios y bien mantenidos
- Ecosistemas sanos y resistencia ante el cambio climático
- Aprendizaje, juego y descubrimiento
- Bienestar mental, emocional y físico
- Conexiones comunitarias y cívicas
- Trabajos que apoyan el crecimiento y la pertenencia
Valores
Equidad y antirracismo
En el sistema de parques y recreación, trabajamos para reconocer y abolir los daños del racismo y la opresión.
Administración
Como cuidadores de millones de árboles y más del 15 % de la tierra llamada Portland, protegemos y nutrimos ecosistemas sanos para generaciones futuras. Nos aseguramos de que los espacios y los servicios sean resistentes y adecuados para un mundo cambiante.
Seguridad y pertenencia
Nos esforzamos por hacer que los espacios sean seguros, accesibles y acogedores para todos.
Responsabilidad
Escuchamos las prioridades de la comunidad y nos comunicamos con transparencia. Establecemos objetivos claros y asumimos la responsabilidad de nuestras acciones y de sus resultados.
Conexión
El sistema de parques y recreación conecta a las personas con los lugares y entre ellas. Creamos asociaciones de colaboración que dinamizan nuestros espacios públicos.
Compromiso con la equidad y el antirracismo
Nuestro compromiso
En el sistema de parques y recreación, trabajamos para reconocer y abolir los daños del racismo y la opresión.
Por qué
Tanto los miembros de la comunidad como los empleados asumimos la responsabilidad de nuestra historia de racismo y trato desigual de las personas.
Cómo
Al centrarnos en las personas más afectadas por las desigualdades, construimos un futuro más justo y esperanzador para Portland.
Observamos quién se beneficia del sistema de parques y recreación actual y le damos prioridad a abordar las carencias que sufren las comunidades negras e indígenas, las personas de color, los inmigrantes y los refugiados, las personas con discapacidades, las personas LGBT2SQIA+, los jóvenes, los mayores de edad y las personas con bajos ingresos.
Acción
Nuestra comunidad merece un compromiso claro con la acción y la responsabilidad para obtener resultados.
Nosotros haremos lo siguiente:
- Elevaremos las voces de las comunidades y de los miembros del equipo que se han visto más afectados por las desigualdades
- Fomentaremos una cultura de pertenencia y trabajaremos juntos para eliminar las barreras y daños que hemos causado
- Desarrollaremos servicios, programas y políticas accesibles, equitativas e inclusivas
- Ampliaremos la diversidad de nuestra fuerza laboral
- Apoyaremos y fomentaremos el aprendizaje individual, el respeto mutuo, la empatía y el cuidado de nosotros mismos y de los demás
Declaración de acceso significativo
Es política de la ciudad de Portland que ninguna persona sea excluida de su participación en, se le nieguen los beneficios de o sea sujeta a discriminación en ningún programa, servicio o actividad de la ciudad en base a su raza, color, origen nacional, discapacidad y otro estado o clase protegido. La Ciudad de Portland garantiza el acceso significativo a los programas, servicios y actividades de la ciudad siguiendo las leyes de Derechos Civiles Título VI y ADA Título II, proporcionando de manera razonable: traducción, interpretación, modificaciones, adaptaciones, formatos alternativos, auxiliares y servicios. Para solicitar estos servicios, comuníquese al 503-823-2525, o para servicios de relay o TTY póngase en contacto con 711.
Traducción e interpretación
- Traducción e Interpretación
- Biên Dịch và Thông Dịch
- अनुवादन तथा व्याख्या
- 口笔译服务
- Устный и письменный перевод
- Turjumaad iyo Fasiraad
- Письмовий і усний переклад
- Traducere și interpretariat
- Chiaku me Awewen Kapas
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